1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设
2、建立、维护人事档案；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
有人力资源工作经验者优先考虑；
具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
Copyright C 20092014 All Rights Reserved 版权所有 章丘腾飞网络信息有限公司 （章丘人才网、章聘网）
鲁ICP备19004213号-2
37018102000170
地址：章丘市圣井街道办事处商业街 EMAIL：511230475@qq.com
ICP经营许可证:鲁B2-20210544 人力资源证: （鲁）职介证字（2021）第01070016号
Powered by PHPYun.
