职位描述:
1、负责招聘工作,发布信息,简历筛选,电话邀约,招聘渠道维护。
2、负责办理员工入转调离等手续。
3、负责员工社保缴纳工作。
4、负责员工考勤统计整理工作。
5、负责员工档案、员工花名册及时更新。
6、负责部分行政工作。
7、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1、专科以上学历,人品端正。
2、具有较强的沟通能力,计划与执行能力,学习能力。
3、办公软件及电脑操作熟练。
4、有电销、人事行政工作经验者优先考虑。
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